Queridos amigos,
Gracias a su apoyo continuo, Canal Alliance continúa teniendo éxito en apoyar a la comunidad inmigrante latina aquí en el condado de Marin. El otoño pasado compartí una actualización que se centró en nuestro crecimiento programático y los detalles de la creciente demanda en muchas de nuestras áreas de servicio: desde asistencia legal de inmigración para niños no acompañados que llegan al condado de Marin, hasta la defensa de mejores protecciones para los inquilinos, hasta un mejor alumbrado público en el Canal para la seguridad de quienes viven aquí.
Con nuestra visión estratégica para 2028 guiando todo lo que hacemos, hoy quiero compartir una actualización en tres áreas clave: 1) qué, precisamente, hace que las contribuciones individuales como la suya sean esenciales para nuestro éxito; 2) contrataciones estratégicas y reestructuraciones a nivel de liderazgo, y 3) nuestros logros programáticos más recientes en defensa de la vivienda, apoyo a los niños no acompañados, justicia climática y expansión de la fuerza laboral.
El inmenso valor de las contribuciones individuales en Canal Alliance
Como ya sabrán, Canal Alliance es el afortunado receptor de una cartera diversa de fondos, dada la amplitud de los servicios esenciales que brindamos a la comunidad inmigrante latina aquí en Marin. De nuestro presupuesto anual de aproximadamente $12 millones de dólares, alrededor de $4 millones provienen de subvenciones, $3 millones de contratos gubernamentales y casi un millón más que recibimos como servicios generosamente donados. Después de contabilizar algunas fuentes de ingresos más pequeñas, los $ 3.5 millones restantes necesarios para equilibrar nuestro presupuesto son aportados por personas como usted. Cada año, aseguramos fondos dedicados para todas y cada una de las áreas de nuestro programa. Pero ninguna de nuestras áreas de servicio está totalmente financiada por estas subvenciones y contratos. En otras palabras, aprovechamos sus donaciones a la organización para ejecutar nuestros programas esenciales, asegurando su existencia y éxito continuos. Sus donaciones pagan los salarios de los terapeutas y los servicios legales de inmigración, tutores y maestros, administradores de casos y defensores, y recursos para nuestro personal y clientes por igual. Nada de nuestro trabajo sería posible sin ustedes, y espero que a medida que sigan leyendo se tomen un momento para apreciar cuánto nos han ayudado a lograr. Gracias por ser un defensor de los inmigrantes.
Nuevo liderazgo, sentando las bases para un crecimiento continuo
Hemos realizado dos contrataciones clave y una promoción crítica desde la última vez que compartí una actualización con ustedes, las tres nos posicionarán para un crecimiento continuo en la satisfacción de las demandas en nuestras áreas de fuerza laboral, vivienda y servicios de inmigración.
Primero, en enero, dimos la bienvenida a Richard Martínez como nuestro nuevo Vicepresidente de Programas, un nuevo rol para Canal Alliance. Richard aporta una gran experiencia a nuestro equipo de liderazgo y supervisará la estrategia, implementación y evaluación de nuestros programas de Educación y Carrera, Inmigración, Servicios Sociales y Vivienda Asequible. Richard no solo aporta visión a nuestras funciones programáticas, sino que el advenimiento de su función me permitirá, como CEO, concentrarme más plenamente en la construcción de nuevas asociaciones y el futuro estratégico de Canal Alliance
En segundo lugar, me complace volver a presentar a Joana Castro Simonini, a quien esta primavera ascendimos a Directora de Servicios Legales de Inmigración. Estamos especialmente orgullosos de compartir esta noticia porque la historia de Joana es una en la que tuvimos la suerte de haber jugado un pequeño papel en nosotros mismos: llegó por primera vez a Canal Alliance como cliente en busca de asistencia legal de inmigración hace casi 20 años, cuando era una joven estudiante de derecho que acababa de emigrar de Brasil. Luego se desempeñó como pasante de Canal Alliance durante la facultad de derecho, trabajó durante un tiempo en la práctica privada y regresó para servir como abogada de planta en nuestro equipo legal de inmigración. Ella aporta humanidad y compasión a su trabajo, y tanto nuestro personal como nuestros clientes se beneficiarán de su visión y liderazgo.
Finalmente, Tammy Duckworth ha sido contratada como nuestra nueva Directora de Servicios Sociales, responsable de supervisar nuestros Servicios Sociales, de Vivienda y de Salud. Nacida y criada en una pequeña comunidad nativa americana llamada Kitigan Zibi en Quebec, Canadá, Tammy se graduó de una escuela nativa de la comunidad y obtuvo un título en enfermería, pasando a desempeñar funciones en salud comunitaria y vivienda en los EE. UU. y Canadá. Tammy aporta una sólida experiencia en la gestión de casos a Canal Alliance, y nuestro equipo se beneficiará de su dedicación y experiencia.
Logros programáticos
Desde mi actualización de otoño, también hemos logrado avances en los ámbitos de la defensa de la vivienda, el apoyo a los menores no acompañados, la preparación para el cambio climático y la planificación comunitaria, el aumento de las protecciones de los inquilinos y la expansión de la fuerza laboral:
Mayor apoyo para los niños no acompañados
El otoño pasado, compartí sobre el número sin precedentes de niños no acompañados que llegan al condado de Marin y el papel cada vez mayor de Canal Alliance para apoyarlos. Estos jóvenes a menudo huyen de la violencia, los disturbios y la pobreza extrema en sus países de origen, y Canal Alliance es la única organización del condado de Marin que les brinda servicios legales de inmigración gratuitos. Como tal, me complace compartir que hemos creado un equipo nuevo y permanente de Niños No Acompañados en nuestro Departamento de Servicios Legales de Inmigración. Compuesto por un abogado supervisor y un abogado del personal que cuentan con el apoyo de asistentes legales, este equipo trabaja en conjunto para brindar representación legal holística, asegurando que estos niños no se queden solos para navegar por los complejos procedimientos legales de inmigración que enfrentan a su llegada.
Nuestro equipo de servicios sociales también apoya a muchos de estos niños y otros a través de nuestro Programa de Oportunidades para la Juventud (OFY), que ayuda a los jóvenes recién llegados a aclimatarse a su nueva comunidad y navegar por sistemas confusos. El equipo de OFY ayuda a los jóvenes a inscribirse en la escuela, localizar vivienda y servicios de salud, y ofrece oportunidades recreativas, de tutoría y sociales para garantizar que reciban apoyo y éxito en hacer del condado de Marin su nuevo hogar.
Justicia climática y planificación comunitaria
Por primera vez, los líderes de las dos comunidades más desfavorecidas del condado de Marin, el vecindario Canal en San Rafael, que es un vecindario predominantemente de inmigrantes latinos, y Marin City no incorporado, que es un vecindario de bajos ingresos y predominantemente negro, se están uniendo para asociarse en proyectos de planificación comunitaria y resiliencia climática. Ambos vecindarios están a solo unos pies sobre el nivel del mar y enfrentan los riesgos más inminentes del cambio climático de todas las comunidades del Área de la Bahía. A través de la recién creada Colaboración de Justicia Climática de Marin (MCJC), Canal Alliance colaborará con muchos socios críticos y respetados en todos los sectores para desarrollar la capacidad y el liderazgo dentro de las comunidades del Canal y Marin City. Este proyecto también se basará en nuestras sólidas relaciones con el Condado de Marin y la Ciudad de San Rafael para garantizar una planificación e implementación equitativas e informadas por la comunidad de proyectos de resiliencia climática. Para financiar este trabajo, MCJC ha obtenido una subvención de tres años del Consejo de Crecimiento Estratégico para servir como Colaboración Climática Regional de Marin.
Este proceso de planificación dirigido por residentes guiará a las organizaciones gubernamentales, filantrópicas y sin fines de lucro en la inversión y creación de programas. Además, el plan comunitario resultante permitirá al gobierno local ser más competitivo en la obtención de fondos para los proyectos de infraestructura que requerirá el cambio climático.
Derechos de los inquilinos
La vivienda es un problema crítico que enfrentan las comunidades de bajos ingresos, y Canal Alliance continúa abogando por los derechos de los inquilinos en el vecindario del Canal. La Fundación San Francisco proporcionó recientemente una subvención de respuesta rápida de $20,000 para que podamos expandir nuestro impacto mediante la construcción de liderazgo de base y la movilización de inquilinos como líderes en la comunidad para abordar este desafío. Con estos fondos, los miembros de nuestro equipo de Políticas y Participación Cívica (PACE) están apoyando a los inquilinos a través de la divulgación y la educación y generando impulso para la promoción de políticas, con el objetivo de brindar protecciones progresivas para los inquilinos a la comunidad de inmigrantes latinos de San Rafael en el Canal y más allá.
Expansión del desarrollo de la fuerza laboral
Nuestra visión para 2028 le pide a Canal Alliance que sea un líder y experto en ayudar a los inmigrantes latinos y a las familias de los inmigrantes a salir de la pobreza, asociándose con otros para aumentar nuestro impacto en Marin y el estado. Con esto en mente, los programas de desarrollo de la fuerza laboral de Canal Alliance se basan en dos estrategias fundamentales: 1) contratar a un socio educativo para proporcionar un plan de estudios y capacitación para nuestros estudiantes latinos inmigrantes, y 2) Contratar a un socio empleador para contratar a graduados de nuestros programas en trabajos profesionales que ofrezcan salarios dignos y beneficios sólidos. Este modelo de programa ha tenido un enorme éxito y, en apoyo de esa misma visión de 2028, nos estamos expandiendo para brindar a nuestros clientes trayectorias profesionales adicionales. Dos de nuestros clientes de la fuerza laboral, Nathan y Mauro, celebraron recientemente su graduación de la cohorte piloto de nuestro Programa de Capacitación para Operadores de Tránsito. Este programa capacita a los operadores de autobuses para Golden Gate Transit, quienes luego los contratan al graduarse. También estamos comenzando los esfuerzos de reclutamiento para inscribir a los clientes en la primera de dos cohortes piloto para un nuevo Programa de Capacitación de Asistente de Enfermería Certificado (CNA) con College of Marin, ofrecido en asociación con By the Bay Health. Ambos programas ofrecen empleo profesional para nuestros clientes y crean una fuente de trabajadores calificados para profesiones en demanda en la región.
Las iniciativas aquí y el progreso que estamos logrando hacia nuestra visión estratégica 2028 son posibles gracias a la dedicación e inversión de personas generosas como usted. Gracias por su compromiso de apoyar a la comunidad inmigrante y hacer de Marin un lugar donde todos puedan vivir, aprender, trabajar y tener éxito
Si desea obtener más información sobre los programas o los esfuerzos de defensa descritos aquí, ¡póngase en contacto!
Gracias,
Omar Carrera
Director Ejecutivo